おはようございます。アドラー心理学に基づく勇気づけの研修（外研修も）とカウンセリングを行う ヒューマン・ギルド の岩井俊憲です。
昨日（10月16日）から新潟市で研修を行っています。
ホテルで 株式会社 アルテ の 市村敏明社長からいただいた『アドラーを読み解く』（中野 明著、1,800円＋税）読み終えました。
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アドラーを読み解く ―著作から学ぶ個人心理学 |
| 中野明 | |
| アルテ |
Amazonでも購入できるようですが、画像はまだないようです。
著者の中野 明さんとは面識がないのですが、ノンフィクション作家だそうです。
今まで 株式会社 アルテ から『アドラー心理学による「やる気」のマネジメント』『アドラー心理学による「強み」のマネジメント』などを出しているようです。
読み終えてみて、アドラーの本をしっかり読み込んでいらっしゃることが伝わってきました。
目次は次のとおりです。
はじめに
第1章 個人心理学へのアプローチ
第2章 劣等感
第3章 目標
第4章 ライフスタイル
第5章 共同体感覚
第6章 人生の3つの課題
第7章 人生の意味
第8章 おわりに
第1章から第5章（第3章を除く）までは、比較的アドラーに忠実で、まるでアドラーの名言を忠実に紹介しています。
第6章、第7章には、著者の知識がかなり入り、このことで現代の状況に対応したアドラー心理学の理解が深まり、私は、この部分にも好感を持ちました。
とりわけ、よく引用されるアドラーのパーソナリティ分類として共同体感覚が高く活動性が低い人に対して、アドラーは「存在しない」と書いていますが、中野氏は「評論家」を入れています。
何よりも、第7章の「人生の意味」では、経営学者のジェームズ・コリンズの『ビジョナリー・カンパニー②』の考えをもとに人が仕事を考える上で考慮すべき3要素として、著者なりにシンプル化した
①自分がやっていて楽しい活動において（価値）
②卓越した能力を発揮でき（強み）
③しかもそれが世の中の役に立つ（貢献）
をもとに「フローチャンネルと人生のフィードバック・ループ」にまでまとめ上げている箇所には、著者の独創性を感じました。
まさに絶品です。
こんな理由から、私がここ数年に読んでいるアドラー心理学の解説本としては、ハイランクに位置する本となりました。
こんな素晴らしい本を出された 株式会社 アルテ の市村敏明社長、著者の中野 明さんに心から感謝申し上げます。
かなり強くお勧めです。
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